Председатель профсоюзной организации работников Скорой помощи не первый день борется за соблюдение законных прав работников. На этот раз он с помощью электронной приемной обратился в Инспекцию труда по городу Иваново – сообщает ресурс iv-sovet.ru.
Дело в том, что члены независимого профсоюза «Защита» изготовили и разместили в помещении «скорой» свой стенд, рассказывающий о трудовом законодательстве, дающий некоторые юридические советы и информацию о текущей деятельности профсоюза. Стенд был демонтирован главврачом станции скорой помощи. «Правомерно ли это?», спрашивает Эдуард у чиновников.
Уважаемый Эдуард! В соответствии с пунктом 1 статьи 30 Конституции Российской Федерации каждый человек и гражданин в Российской Федерации имеет право на объединение, включая право создавать профессиональные союзы для защиты своих интересов. Общественные отношения, возникающие в связи с реализацией гражданами конституционного права на объединение, созданием, деятельностью, реорганизацией и (или) ликвидацией профессиональных союзов, их объединений (ассоциаций), первичных профсоюзных организаций (далее — профсоюзы) регулируются Федеральным законом Российской Федерации от 12.01.1996 № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности». По заданному Вами вопросу Государственная инспекция труда разъяснения дать Вам не может, в связи с тем что указанные в Вашем обращении вопросы не регулируются нормами трудового законодательства.
Ответ может удивить человека, который никогда в жизни не вступал в переписку с государственными служащими. Но Эдуард достаточно регулярно получает такого рода «отписки», поэтому логично задает новый вопрос:
«Сообщаю Вам, что в Трудовом кодексе РФ в ст.377 четко разъяснено: Работодатель обязан безвозмездно предоставить выборным органам первичных профсоюзных организаций, объединяющих его работников, помещение для проведения заседаний, хранения документации, а также предоставить возможность размещения информации в доступном для всех работников месте (местах). И, соответственно, Ваш аргумент, о том, что мой запрос в Инспекцию труда не регулируется нормами трудового права, является заблуждением. В связи с чем прошу подойти к данному вопросу крайне внимательно и всесторонне, в противном случае Вы дискредитируете себя как специалиста по вопросам труда и трудового законодательства.
С уважением,
Эдуард»
Какая интересная штука получается. Оказывается, лукавят товарищи из Инспекции, нормы взаимоотношений между работниками и руководителями вполне себе регулируются Трудовым кодексом РФ. Отсылки к Конституции (жаль, что не все чиновники так любят и чтят Основной закон) тут недостаточно. Надеемся, что это досадное недоразумение будет исправлено, стенд вернется на свое место, а чиновники будут лучше ориентироваться в трудовом законодательстве нашей страны.
1000inf.ru
